Frage:
Sollte ich nach dem offensichtlichen Problem eines Kollegen fragen, auch wenn es mich nicht sonderlich interessiert?
gerrit
2017-06-27 22:37:31 UTC
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Eine Kollegin ist nach einigen Monaten wieder zur Arbeit zurückgekehrt, um sich um ihr krankes Kind zu kümmern. Während dieser Zeit übernahm ich einige ihrer Aufgaben. Sie ist zurückgekehrt und die Verantwortlichkeiten haben sich wieder normalisiert.

Ich habe das Gefühl, dass es eine gute Form wäre, sie zu fragen, wie es ihrem Kind geht, aber ich bin wirklich nicht interessiert und es zeigt sich wahrscheinlich.

Sollte ich immer noch fragen und so tun, als wäre ich interessiert, oder ist es angemessener, das Thema nicht zur Sprache zu bringen?

Situation in Schweden. Nach einem Freund fragen.

Drei antworten:
#1
+32
Gregory Avery-Weir
2017-06-27 22:43:31 UTC
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Ein krankes Kind ist schon eine Art Landmine. Sie möchte das Thema vielleicht ganz vermeiden. Andere Leute fragen wahrscheinlich die ganze Zeit, so dass Sie sich keine Sorgen machen müssen, dass sie keine Gelegenheit hat, darüber zu diskutieren. Sie können nicht fragen.

Wenn Sie sich jedoch für Ihre Kollegin als enge Mitarbeiterin interessieren, sollten Sie sie fragen, wie sie macht. Ein krankes Kind zu haben, ist eine schwierige Situation, und sie könnte an einer Unterstützung durch eine Kollegin für sich selbst interessiert sein, ohne dass sich das Mitgefühl auf das Kind konzentriert.

#2
+9
curiousdannii
2017-06-28 11:59:58 UTC
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Dass sie mehrere Monate aufhören musste zu arbeiten, um sich um ein krankes Kind zu kümmern, zeigt, dass die Krankheit ihres Kindes schwerwiegend war. Um ehrlich zu sein, in westlichen Kulturen ist dies etwas, um das Sie sich kümmern müssen, wenn Sie eine dauerhafte Beziehung zu ihr haben. Nicht unbedingt sehr viel, aber es ist wichtig, Empathie auf einem der Beziehung angemessenen Niveau zu haben und anzuzeigen.

Abhängig davon, wie tief Ihre Beziehung ist Haben Sie mit ihr, diese Art von Dingen wäre angemessen:

  • Fragen Sie zu einem angemessenen Zeitpunkt, wie es ihrem Kind jetzt geht. Seien Sie sich bewusst, wie andere Antworten ergeben haben, dass sie möglicherweise mit solchen Fragen überflutet ist.
  • Fragen Sie sie, wie sie sich selbst fühlt, sowie ihren Partner / Ehepartner (falls sie einen hat)
  • Sagen Sie einfühlsame Dinge wie "Es muss eine sehr schwere Zeit gewesen sein".

Aber ...

  • Sagen Sie NICHT, dass Sie genau verstehen Was sie durchgemacht hat
  • Sag nicht, dass du für sie da bist, wenn du es nicht so meinst
  • Sag nicht, dass du beten wirst (oder was auch immer), wenn du es tust wird nicht
  • nicht sagen "wir sollten aufholen", wenn Sie nicht
wollen
#3
+3
enderland
2017-06-28 02:15:44 UTC
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Nein.

Die Leute sehen falsches Mitgefühl ziemlich gut durch. Wenn Sie ignorieren, ob sie darüber und über die möglichen Probleme dort sprechen möchte, werden Sie wahrscheinlich dieses falsche Mitgefühl vermitteln, und das wird nicht von Vorteil sein.



Diese Fragen und Antworten wurden automatisch aus der englischen Sprache übersetzt.Der ursprüngliche Inhalt ist auf stackexchange verfügbar. Wir danken ihm für die cc by-sa 3.0-Lizenz, unter der er vertrieben wird.
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